企业EAP培训|专业上馨普惠全程，东莞交通初识魅力EAP
为进一步加强道路运输安全管理，帮助企业更好地消除从业人员因心理健康问题带来的安全生产风险隐患，提高从业人员的心理自我调节能力，降低企业安全生产事故风险。6月18日，由市道路运输管理局联合安训网、上馨心理机构举办的首期道路运输安全管理心理健康专题讲座，在市交通大厦成功举办。


▲培训现场

本次讲座邀请到了心理健康指导专家纪志龙先生亲临现场授课。纪专家从道路运输安全事故入手，分析了容易致人失误的生理心理因素，列举了典型的道路运输不安全心理，讲解了道路运输安全管理心理策略，传授了如何进行工作解压等精彩内容。讲座还以深圳巴士集团作为典型的案例，展示了企业如何对下属员工进行心理干预，为从业人员提供情绪管理和心理疏导服务的成功举措。


▲心理健康指导专家纪志龙先生讲授课程

其实，这种企业为员工提供的心理疏导服务，是当下最受青睐的一种心理服务——EAP。EAP，最早起源于美国，后逐步被引入中国并得到运用。而最早将EAP运用于道路运输行业的，当属于深圳巴士集团。
2009年，深圳巴士集团开始导入EAP，历经“创始、拓展、深化、创新”四个阶段迭代发展，从EAP1.0情感护理，到EAP2.0情绪管理，EAP3.0积极心理，发展到今天的EAP4.0心灵成长，摸索出了一条具有城市公交特色的EAP心理健康服务之路，成为我国城市公交行业第一个成熟应用、形成体系、汉化推广EAP的企业，在人性化管理方面走在了同行的前列。2017年，深巴EAP模式更是入编了《广东省基层思想政治工作创新案例选编》，这是政府对EAP的肯定，在一定程度上推动了EAP体系建设在道路运输行业的发展。
如果说，深圳巴士集团引进EAP，这是企业自主推动的，那么，东莞市道路运输管理局将EAP引入交通运输行业，则是首次由主管部门主导的，也为全省道路运输安全管理心理健康工作作了很好的表率作用。
EAP，为安全生产管理工作注入心理科学元素，不仅能创新安全管理工作方法，提升安全管理效果，还可以通过为从业人员提供有针对性、及时性和实效性的服务，增强从业人员的心理资本和主观幸福感，保持良好情绪，拥抱健康心态，从而帮助降低企业安全生产事故风险，为企业构建一个全方位的职场正能量。
相信在不久的将来，在市主管部门的带领下，EAP能在道路运输行业广泛运用，帮助企业真正做到低风险、零事故。未来，安训网也会根据道路运输行业的特点，有针对性地推出不同领域的培训课程，为道路运输事业的发展添砖加瓦，势力要做安全生产践行者，安全培训推动者，安全意识的奉行者！
本文转载自公众号：安训网