企业资源计划或称企业资源规划简称ERP（Enterprise Resource Planning），由美国著名管理咨询公司Gartner Group Inc.于1990年提出来的，最初被定义为应用软件，但迅速为全世界商业企业所接受，现已经发展成为现代企业管理理论之一。企业资源计划系统，是指建立在资讯技术基础上，以系统化的管理思想，为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台。企业资源计划也是实施企业流程再造的重要工具之一，是个属于大型制造业所使用的公司资源管理系统。

职业概述

ERP(Enterprise Resource Planning)是企业资源规划，ERP系统是对企业的财务、供应链、管理、生产等各种资源进行管理，为企业提供决策、计划、控制与经营业绩评估的全方位和系统化的管理平台，是一套企业管理软件。

开发ERP系统是整个ERP项目最前期的工作，这部分的工作就是由ERP软件开发工程师完成的。ERP软件开发工程师需要跟企业的采购、生产、销售、库存、财务、管理等各个部门、各个环节融合好，了解ERP项目需求方的具体需要，然后进行系统分析、代码实施、软件测试、需求分析，进而开发出符合企业用户需要的ERP系统软件。

工作内容：

开发、维护ERP软件系统，并参与系统测试；

分析、修改和设计项目，整理系统结构；

根据用户需求对系统做二次开发。

职业要求：

教育培训： 

需要具备计算机、软件工程、信息管理类等专业大专及以上学历。

工作经验： 

要求熟练掌握SQL数据库的使用和VB6开发工具；热爱软件开发和实施工作，善于和客户沟通并了解客户需求；并且应具备良好的表达能力、沟通能力，较强的责任感与抗压能力；此外，团队合作精神对于ERP软件开发工程师格外重要。

薪资行情：

ERP软件开发工程师的月薪一般在8000元—15000元之间。
薪资水平因地区和岗位的不同而不同：地区差异，上海、北京等地的ERP软件开发工程师月薪在10000元以上，要比其他中小城市高出2000—3000元；
由于目前企业注重ERP系统软件与企业的融合性及可操作性，因此，开发过大型系统、经验丰富的ERP软件开发工程师的薪资会很高，年薪会达到30万元以上。

职业发展路径：

ERP软件开发工程师主要负责ERP系统的开发工作，需要掌握大量的专业知识和管理知识。由于ERP软件开发过程中的环节多样，以及企业性质的类别不同，ERP软件开发工程师的职业发展之路并不是单一的。

路径一：ERP软件开发环节中技术岗位之间的变化，从最初的ERP软件开发工程师到系统分析员、需求工程师、算法应用开发工程师及高级软件工程师等，需要具有丰富的软件开发经验和相关工作的技术背景；

路径二：ERP软件开发工程师由技术岗位到管理岗位的转变，经过多次的系统开发，在积累一定的经验后有望成为IT项目经理、产品研发经理、技术经理等。这不仅需要丰富的软件开发经验，还要有丰富的管理知识及管理能力；

路径三：ERP行业中不同工作性质的转变，从一名ERP软件开发工程师发展为ERP实施顾问，这是一个新兴职位同时也是一个需要丰富的业内知识和经验的职位。